加拿大12万留学生都在这样做移民！
来源：作者：北美购房网时间：2017/7/31
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据不完全统计，华人在加拿大的留学生数量约12万人，且年年攀升。其中大部分人在完成学业后，会选择先拿个身份，无论以后是留在加拿大继续生活，或者回到国内深造。那么在加拿大申请移民身份都有什么样的途径，每种途径又适合哪类人群呢？今天小编就具体刨根问底讲一讲。
目前最受留学生追捧的就是快速移民通道（EE），前提是在安省有满一年的工作经验，并且职位符合移民局的要求。同时，在加拿大的留学经验／海外工作经验／雅思或托福等语言考试／特殊的技工技能证书等，都会大大的提升被移民局邀请的几率。
这类移民方式的优点是：成本低，名额多，成功几率大；缺点是所需时间长，政策变动大。对于刚毕业还没有工作经验的留学生来说，风险太大，万一工作一年以后人家政府又要求工作两年了呢，对吧？
适合人群：加拿大本科或研究生毕业，雅思分数较高，且有一定工作经验。
第二种相当热门的项目叫做“省提名”移民(PNP)。这其中包括了雇主担保省提名&高端人才省提名两种。（以安大略省为例）
高端人才省提名：只要在省内拿到研究生学位，雅思考试达到四个6分（或其他考试的相同水平），即可申请。这类提名的优点是门槛低，缺点是名额非常少，抢名额的过程几乎等同于春运的时候抢卧铺票的概率。
适合人群：研究生毕业＋雅思考试四个6分水平＋超级lucky
2.雇主担保省提名
相比于春运般的研究生省提名，雇主担保类省提名就温和了许多，名额不用抢，但前提是老板愿意配合你做提名担保。要知道，并不是所有老板都愿意配合担保的，毕竟担保单位的账务会被移民税务等部门查个底朝天。所以，找到一份可以配合提名的工作是相当不容易的；而且市面上能看到的职位一般都卖给移民中介了＝＝
优点：移民成功几率大，名额宽松，拿到身份时间相对较快；
缺点：找到这样的老板实在是太难太难太难了！
适合人群：工作能力超强，能说服老板配合移民的人；
雇主担保移民，对于雇主的要求可以说非常的严苛。比如安大略省的雇主担保项目，要求雇主至少雇佣5名加拿大护照的下属，每年的盈利在100w加元以上，并且要求雇主为申请人提供公司所有信息，包括帐目和纳税等。但是对于申请人的要求稍微少一些，比如可以免去加拿大境内的工作经验。
优点：审批时间短，不需要申请人在加拿大的留学或者工作经验；身在海外也可以完成申请；
缺点：对雇主要求严，很难找到对应的职位和公司。
投资移民项目目前对资金要求非常高，且严格。最便宜的应该算是魁北克省（法语省）了。对申请人的要求是160w加元以上的合法收入投资到魁北克，并且无常的提供其中22w加元给魁省政府5年。其他省份的要求则更高。对于大部分华人来说，都是一笔不太划算的买卖。
优势：除了合法资金来源，没有其他任何要求；
缺点：花费高，等待时间长；并且移民邀请的原则是“价高者得”，也就是说谁拿的钱多就先给谁下邀请。这样一来，水涨船高，很可能大量资金压在移民审批上等的时间还要很久。
适合人群：法语水平较高＋在魁北克省有个投资计划，且国内资产来源较多的华人。
当然，每个人的情况都是不一样的；大家在选择移民通道的时候，要量体裁衣，总的原则就是要选择一个风险小&时间短的方式。加拿大政府的移民政策变化非常快，幅度也非常大。一旦错过机会，很可能要多等上一两年。及时关注移民动向，适当调整战略。当然，不管移民政策怎么变，都是翻着花儿的找人尖儿就对了；所以，雅思考高点，薪水多赚点才是王道啊！
（内容摘自网络）
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